
极越公关负责人被开除 不当言论引发批评

12月20日上午,极越汽车通过邮件发布了一则“员工违纪行为通报”。通报中提到,自公司出现危机以来,公关负责人徐继业不仅没有维护公司和员工声誉,反而在12月19日工作组努力促成补偿方案、员工焦急等待的时候,在其朋友圈发表分裂员工的不当言论。这种行为对员工感情及公司团结造成了巨大伤害,严重违背了公司的“利他主义”文化准则。因此,公司依据《员工手册》相关规定,决定单方解除与徐继业的劳动合同,并对其进行通报批评。
12月20日上午,极越汽车通过邮件发布了一则“员工违纪行为通报”。通报中提到,自公司出现危机以来,公关负责人徐继业不仅没有维护公司和员工声誉,反而在12月19日工作组努力促成补偿方案、员工焦急等待的时候,在其朋友圈发表分裂员工的不当言论。这种行为对员工感情及公司团结造成了巨大伤害,严重违背了公司的“利他主义”文化准则。因此,公司依据《员工手册》相关规定,决定单方解除与徐继业的劳动合同,并对其进行通报批评。